Báo Sức Khỏe & Đời Sốngđưa tin, tại buổi họp báo về dự kiến chương trình Kỳ họp thứ 6, Quốc hội khóa XV, ông Đinh Ngọc Quý - Ủy viên Thường trực Ủy ban Xã hội của Quốc hội đã chia sẻ thông tin về việc cải cách tiền lương dự kiến từ 1/7/2024.
Cụ thể, ông Đinh Ngọc Quý cho biết, Hội nghị Trung ương 8, khóa XIII vừa qua đã thảo luận về lộ trình thực hiện chế độ tiền lương mới để cụ thể hóa Nghị quyết số 27-NQ/TW của Hội nghị Trung ương 7 khóa XII về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp.
Theo kết luận của Hội nghị Trung ương 8, lộ trình cải cách tiền lương thực hiện từ ngày 1/7/2024. Trong đó, sẽ thực hiện đủ 6 nội dung của Nghị quyết số 27-NQ/TW về cải cách tiền lương.
Nội dung thứ nhất sẽ xây dựng 5 bảng lương mới gồm: Bảng lương chức vụ chức danh lãnh đạo từ trung ương đến cơ sở; Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ; Bảng lương sĩ quan quân đội, sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ công an; Bảng lương quân nhân chuyên nghiệp, chuyên môn kỹ thuật công an; Bảng lương công nhân quốc phòng, công nhân công an.
Nội dung thứ hai là sắp xếp, thu gọn chế độ phụ cấp so với hiện nay.
Nội dung thứ ba là chế độ tiền thưởng sẽ bằng 10% tổng quỹ tiền lương cơ bản, không bao gồm phụ cấp.
Nội dung thứ tư là chế độ nâng bậc lương.
Nội dung thứ năm là nguồn kinh phí để thực hiện chế độ tiền lương.
Nội dung thứ sáu là tiền lương và thu nhập.
"Vấn đề quan trọng nhất trong 6 nội dung này là nguồn kinh phí để cải cách tiền lương. Chính phủ báo cáo Hội nghị Trung ương, nguồn cải cách tiền lương đã được chuẩn bị sẵn sàng cho giai đoạn 2024 - 2026", VTC News dẫn lời ông Đinh Ngọc Quý.
Theo Ủy viên Thường trực Ủy ban Xã hội của Quốc hội, dự kiến sau năm 2024 và từ 2025 trở đi, lương sẽ tăng 5-7% để đảm bảo mức lương phù hợp, tiệm cận với mức lương của vùng 1.
Trước đó, tại cuộc tiếp xúc cử tri quận Đồ Sơn (TP.Hải Phòng), Chủ tịch Quốc hội Vương Đình Huệ đã nhấn mạnh, cải cách tiền lương là vấn đề đại sự.
Lãnh đạo Đảng và Nhà nước nhiều lần khẳng định quan điểm "không chờ đến khi kinh tế đạt tới trình độ phát triển cao rồi mới thực hiện tiến bộ và công bằng xã hội, càng không "hy sinh" tiến bộ và công bằng xã hội để chạy theo tăng trưởng kinh tế đơn thuần".
Trong đó, cải cách tiền lương chính là một trong những nội dung thực hiện tiến bộ và công bằng xã hội.
XEM THÊM: Bộ Tư pháp: Thu hồi hơn 20.405 tỷ đồng từ các vụ án kinh tế, tham nhũng, cao nhất 10 năm qua
Liên quan đến nguồn lực, Chủ tịch Quốc hội thông báo, nước ta đã chuẩn bị được khoảng 500.000 tỷ đồng cho công tác cải cách chính sách tiền lương theo nguyên tắc mức lương mới không thấp hơn mức lương hiện hưởng.
Dự kiến, sau năm 2024, mỗi năm, mức lương sẽ tăng 5-7% để tiến tới trong thời gian ngắn, lương khu vực công ngang bằng với mức lương ở khu vực sản xuất.
Cũng theo Chủ tịch Quốc hội Vương Đình Huệ, từ nay đến thời điểm dự kiến thực hiện lộ trình cải cách chính sách tiền lương vào ngày 1/7/2024, các cơ quan hữu quan đang tập trung để hoàn thiện dự thảo chính sách, hệ thống thang bảng lương…
Đinh Kim(T/h)
